今年４月から、「特別高度人材制度（J-Skip）」が新たに始まりました。
これまでの高度人材ポイント制とは異なり、学歴又は職歴と、年収が一定の水準以上であれば「高度専門職」の在留資格が得られ“特別高度人材”として今よりも拡充した優遇措置を受けられるようになりました。
詳細はこちら→
https://www.moj.go.jp/isa/publications/materials/nyuukokukanri01_00009.html
当該「特別高度人材制度（J-Skip）」で外国人材の採用を検討している日本企業のご担当者様、お気軽にエベレストキャリア（運営：行政書士法人エベレスト）までご相談ください。
文責：everest
執筆：2023年4月1日